为响应藁城市委、市政府开展“双创双树”主题实践活动的要求，藁城市质监局从自身实际出发，紧密围绕机关环境卫生和干部职工行为规范这“一硬一软”抓起，精心组织，双管齐下，再次掀起了“双创双树”主题实践活动的新高潮。
一、改善机关办公环境，树立文明机关形象。为营造安宁优美和谐的办公环境，做到整体形象净化美化，该局紧衣缩食，努力克服资金困难，一是立足现有办公条件，对楼道、大门分别进行了装修粉刷；二是更换了30余张办公桌和20套文件柜；三是对9个已破损多年的车库门进行了更换。四是对院落地面、墙体等破损部位进行了补修和维护。五是集中两天时间对所有办公场所环境卫生进行了彻底清扫，做到院落干净整洁、办公场所物品摆放合理大方，使整体办公环境更加规范、庄严和大气。办公环境的改善和提高, 进一步树立了质监部门良好的外部形象。
二、完善机制，确保长效。健全机制是“双创双树”活动成效得以长效保持的重要保证。首先，他们坚持“环境卫生无小事”的管理理念，召开全体职工大会对机关环境卫生工作进行了动员和安排部署。其次，健全卫生制度，制发了《机关管理规范》和《卫生检查评分表》，对机关环境卫生标准进行了完善和规范。进一步明确责任区，高标准，严要求，明确职责和完成时限，加快了工作节奏，提高了工作质量。第三，坚持每天上班前十分钟打扫卫生制度和每月末定期打扫制度。第四，坚持不定期检查和通报。成立检查小组，不定期对各科室责任区进行检查，进行评分和通报。
通过机关环境整治，机关干部职工在整洁有序的办公环境里以更加饱满的精神状态投入到工作中，为前来办事的群众提供了更加优质高效的服务。同时，该局也将标准、质量和要求贯穿到其它各项工作的全过程，有力地推动了质监工作的创新发展，“双创双树”主题实践活动取得了显著的效果，有效提升了藁城质监的整体形象。